2019年10月9日星期三晚，路桥系团总支学生会招新活动在t-304、305、306等教室进行了新干事的招新面试活动。副书记胡颂、团委学生会主席团、各部门部长、副部长均出席了本次活动,近300名2019级新生参加了此次面试活动。

图一 面试现场

八点四十分，招新面试活动正式开始。本次面试为口试，内容覆盖面广、具有诙谐性与知识性,主要包括:自我介绍（谈谈自己的性格,优点和缺点）、个人才艺与特长、以及面对失败后应对的相应措施、一些临时应变问题的处理等。初试现场气氛相当火爆,据悉，评估每个部门至少有二十人报名此次面试活动。面试工作紧张而有序的进行,各个环节有条不紊的展开。学生干部会在新生自我介绍后提出相应问题考察他们的应变能力、反应速度、对团总支学生会的了解程度等。经过层层选拔,百里挑一,学生干部的认真筛选,以公平公正公开原则争取做到人才不被埋没。

图二 学生干部提问环节

负责纳新的学生干部耐心的聆听新生的自我介绍，而面对台下众多的“主考官”，大一新生从容自信，对所提的问题认真作答，无不透露出对团总支学生会的热情与责任心，言谈举止流露出对团总支学生会工作的渴望及敢于表现自己的信心。由于各个部门的职能不同，需要的人才也不尽相同。我们力求寻觅的最合适的人才，来更好完成本系的工作。

图三 面试总结

通过本次纳新面试活动，让我们看到新生激昂的活力、饱满的热情以及满怀的才华。此次面试活动选拔出了许多优秀人才，也相信往后的工作里他们的表现。此次面试活动的开展是非常成功的，不仅达到了预期的效果，是十分成功的。